Nous avons accompagné l’équipe et son chef de service pour leur permettre, dans une dynamique de co-construction, d’identifier quelques éléments-clés d’une organisation renouvelée qui favorise une prise de distance de l’équipe pour gérer les dossiers, dans un climat de travail apaisé et motivant. Un projet ciblé a été choisi, mis en œuvre et a fait l’objet d’un bilan partagé.
